中国教育在线浙江站讯 （记者 陈显婷 通讯员 陈胜伟 霍婷婷）“我们这次招聘的是在植物组织培养、花卉新品种选育等领域有技术专长的学生，专业性要求比较高，希望更多涉农、涉林专业的学生能加盟我们的团队，依靠农林技术在新型农业领域携手创业。”

　　在浙江农林大学刚刚结束的2017届毕业生招聘会上，一位来自湖州花卉企业的招聘负责人周经理说，被公司录用后，见习期实际拿到的月工资不低于3500元。

　　又到了大学生求职就业的季节，从11月开始，浙江农林大学先后组织了大量综合性的、专业性的全校招聘会，以及各个企业的专场招聘会，吸引了近500家企业提供就业岗位8000多个，涉及现代农业、电子商务、园艺、动物科学、生物制药、环境工程、园林规划等50多个专业，累计吸引了4000度名毕业生参加应聘。

　　和往年相比，前来招聘的单位中不仅有本地、本省的公司企业，也有不少全国知名的现代农林业企业，一些从事植物组培、花卉选育的企业，特别迫切地需要精通农林技术的学生加盟。他们开出的薪水和待遇也都相当有吸引力，尤其是部分懂电子商务知识的农林类专业的毕业生特别受欢迎，这一切都让涉农专业毕业生们对现代农林业未来的发展充满信心。

　　农林类岗位多多，大学生就业信心满满

　　农林类专业的学生毕业后都去做什么了？在招聘会现场，来自全国各地的种苗公司、生物技术公司、花卉企业对人才需求都十分旺盛，除了一些基层管理岗位、基地技术员，还有很多从事育种、研发的岗位也都专门针对农林类专业的研究生、本科生设置。

　　不少涉农企业的营销、外贸、策划等管理类岗位，也都希望能够招到农林类专业的学生，他们认为，农林类专业的学生，有农林相关专业的知识背景，可以更好地从事种苗的销售和相关营销策划工作。

　　浙江一家种业股份有限公司的负责人陈忠林表示，浙江农林大学在农业技术研发这一块比较强，学生的专业知识也很扎实，他们就是看中了这一点，才专门到浙江农林大学招聘学生。他们这次带来了多个岗位，其中包括“种子研发”，这个岗位跟学生的专业比较对口，学生能真正做到学以致用，而且工作环境和待遇也都不差。

　　来自北京某种苗公司的负责人崔国富说，他们招聘的学生虽然是涉农专业的，但是学生进入公司后工作，却不仅仅局限于从事农业直接相关的工作，他们可以利用自己农业方面的专业知识，从事营销等其他方面的工作，公司也不断提高工资待遇来吸引更多的有志青年。谈到往期招聘的学生，崔国富说，有不少学生在公司工作积极，学到的东西也多，其中有不少自己已经独立创业当老板了，有些还取得了不错的创业成绩。

　　看着现代农业企业对人才需求旺盛，浙江农林大学的应届毕业生们，都对投身现代农业创业充满了信心。不少学生说，原先还担心涉农专业的就业岗位少，工作环境差，收入待遇低，但是看到如今的火爆的招聘情况，大家都下定决心投身农林行业。

　　应届毕业生徐丽丽是温州人，她的求职目标是一家从事有机蔬菜、有机水果种植和销售的现代农业企业：“我觉得从事现代农业肯定有前途，和国外发达国家的现代农业相比，我国农业从业人员文化水平不高、机械化程度也很低，迫切需要掌握技术的农业人才，回到故乡的土地上开创现代农业事业。作为一个涉农类的年轻大学生，我想先到涉农企业工作几年，积累一定的工作经验后，再创业，这既是尽自己的一份责任，也能抓住未来发展的良好机遇，我对现代农业的发展前景充满信心。”